Voor wie het consultancyvak wil leren in de praktijk
Zorgorganisaties staan voor grote en fundamentele opgaven. De druk op mensen, middelen en processen neemt toe, terwijl de behoefte aan toegankelijke, kwalitatieve en toekomstbestendige zorg groter wordt. Dat vraagt om duidelijke keuzes, effectieve samenwerking en veranderkracht.
WindTerug ondersteunt zorgorganisaties bij veranderopgaven op het snijvlak van strategie, organisatie, mens en technologie. We helpen organisaties om richting te bepalen, beweging te organiseren en verandering duurzaam te realiseren.
Daarbij staat voor ons steeds de bedoeling centraal. Wat draagt een verandering daadwerkelijk bij aan betere zorg? Wat betekent dit voor cliënten, professionals, teams en de organisatie als geheel? En hoe zorgen we ervoor dat plannen niet alleen goed klinken, maar ook in de praktijk werken?
Technologie speelt in veel van onze opdrachten een belangrijke rol. Denk aan digitale zorg, zorgtechnologie, ECD’s, data, AI of informatiemanagement. Technologie is daarbij nooit het doel op zich, maar een middel om de zorg beter, slimmer en toekomstbestendiger te organiseren.
Voor de verdere ontwikkeling van ons team zoeken wij een Junior Consultant.
De rol
Als Junior Consultant werk je samen met ervaren collega’s aan advies-, project- en veranderopdrachten bij zorgorganisaties.
Je staat aan het begin van je ontwikkeling als consultant. Dat betekent niet dat je alleen meekijkt. Binnen een duidelijke opdracht of een afgebakend onderdeel daarvan krijg je juist ruimte om zelfstandig werkzaamheden op te pakken. Tegelijkertijd is er altijd een ervaren collega met wie je kunt sparren als een vraagstuk nieuw, complex of gevoelig wordt.
Je werkzaamheden verschillen per opdracht. Je werkt bijvoorbeeld aan:
het voorbereiden en begeleiden van overleggen en werksessies;
het verzamelen en structureren van informatie;
het uitvoeren van interviews en analyses;
het maken van projectplannen, presentaties, adviezen of andere concrete producten;
het maken en bewaken van planningen en het opvolgen van acties;
het onderhouden van contact met klanten en andere betrokkenen;
het signaleren van knelpunten en risico’s en meedenken over mogelijke oplossingen;
project- en verandertrajecten rondom digitalisering, samenwerking en organisatieontwikkeling.
Naarmate je meer ervaring opdoet, krijg je steeds meer ruimte om zelfstandig werkzaamheden uit te voeren, voorstellen te doen en een herkenbaar onderdeel van een opdracht te dragen.
Wat deze rol interessant maakt
Bij WindTerug leer je consultancy niet uit een boek, maar door het te doen.
Je werkt vanaf het begin mee aan echte vraagstukken bij zorgorganisaties en ziet hoe strategie, processen, technologie en mensen in de praktijk met elkaar samenhangen. Je leert hoe je een vraagstuk analyseert, hoe je structuur brengt, hoe je met verschillende stakeholders samenwerkt en hoe je ervoor zorgt dat een project of verandering ook daadwerkelijk verder komt.
Daarbij verwachten we niet dat je alles al kunt. Leren hoort nadrukkelijk bij deze functie. Je krijgt begeleiding van ervaren consultants, kunt veel met collega’s sparren en krijgt feedback op je werk. Tegelijkertijd verwachten we dat je nieuwsgierig bent, initiatief neemt en steeds meer zelf probeert op te lossen voordat je om hulp vraagt.
Zo groei je stap voor stap van iemand die zelfstandig werkzaamheden uitvoert naar een consultant die steeds meer verantwoordelijkheid voor een onderdeel of resultaat binnen een opdracht kan dragen.
Wat wij van je vragen
We zoeken iemand die aan het begin van zijn of haar loopbaan staat en nieuwsgierig is naar het consultancyvak en de zorg.
Je hoeft nog geen ervaren consultant te zijn. We vinden het belangrijker dat je wilt leren, kritisch durft te denken en verantwoordelijkheid neemt voor het werk dat je doet.
Je herkent jezelf hierin:
je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding;
je bent analytisch en kunt hoofd- en bijzaken van elkaar onderscheiden;
je bent nieuwsgierig en stelt vragen om te begrijpen wat er werkelijk speelt;
je kunt informatie helder structureren en presenteren;
je werkt zorgvuldig en komt afspraken na;
je communiceert makkelijk met verschillende mensen;
je neemt initiatief en wacht niet af als je ziet dat iets nodig is;
je vindt het prettig om zelfstandig te werken, maar weet ook wanneer je moet afstemmen;
je staat open voor feedback en wilt jezelf snel ontwikkelen;
je hebt affiniteit met zorg, verandering en technologie.
Ervaring in de zorg of consultancy is mooi meegenomen, maar geen voorwaarde. We zoeken vooral iemand die het leuk vindt om zich vast te bijten in organisatievraagstukken en wil leren hoe je als consultant waarde toevoegt.
Wat WindTerug onderscheidt
WindTerug is een groeiend consultancybureau met een duidelijke focus op zorg, verandering en impact. We combineren inhoudelijke scherpte met een praktische manier van werken.
We werken dicht bij onze klanten. Dat betekent dat we niet alleen analyseren en adviseren, maar ook helpen om plannen in beweging te krijgen en veranderingen in de praktijk te laten werken.
Onze klanten waarderen ons omdat we:
snel tot de kern proberen te komen;
complexe vraagstukken overzichtelijk maken;
verschillende perspectieven met elkaar verbinden;
strategie vertalen naar werkbare uitvoering;
verandering benaderen met oog voor mensen én resultaat;
onafhankelijk, professioneel en pragmatisch werken.
Binnen WindTerug vind je korte lijnen en ervaren collega’s met wie je gemakkelijk kunt sparren. We nemen ons werk serieus, maar vinden het minstens zo belangrijk dat we prettig samenwerken en plezier hebben in wat we doen.
Wat je bij ons vindt
Als Junior Consultant krijg je bij WindTerug de ruimte om het consultancyvak breed te leren kennen.
Je werkt aan verschillende opdrachten en vraagstukken en ontdekt gaandeweg waar jouw talenten en interesses liggen. Misschien ligt dat in projectmanagement, analyse en onderzoek, adviseren, veranderkunde of juist in het begeleiden van samenwerking.
We helpen je om daarin stappen te zetten. Niet door je ontwikkeling helemaal voor je uit te tekenen, maar door samen te kijken: wat gaat al goed, waarin wil je beter worden en welke ervaring heb je nodig om een volgende stap te kunnen zetten?
Ook buiten klantopdrachten draai je mee binnen WindTerug. Je deelt kennis en ervaringen met collega’s en krijgt de ruimte om een interne rol of onderwerp op te pakken dat bij jou past.
Interesse?
Wil jij het consultancyvak leren en tegelijkertijd bijdragen aan veranderingen die zichtbaar waarde toevoegen aan de zorg? Dan gaan we graag met je in gesprek.
