Visie ontwikkeling ECD
We helpen zorgorganisaties bij de totstandkoming van dit proces. We hebben kennis van zowel de zorginhoudelijke als technische kant en zijn in staat deze op een duurzame manier te verbinden en optimaal te laten samenwerken. Oog voor ieders vak vinden we belangrijk.
Met de meeste ECD's die beschikbaar zijn is het mogelijk om het zorgproces goed te ondersteunen. Een selectietraject voor een nieuw ECD is dus zeker niet altijd nodig. In elke opdracht staat voor ons de bedoeling centraal. Soms is het nodig om hier eerst naar terug te gaan, zodat duidelijk wordt wat er nodig is om volgens deze bedoeling te gaan werken.
Twijfel je er nog over wat jouw organisatie nodig heeft? Of in welke tijdsbestek welke stappen het beste genomen kunnen worden? We kunnen je hierin adviseren en begeleiden.
Wat we doen
Ondersteunende dossiervoering
Wil je het methodisch werken verbeteren? Een visie op dossiervoering ontwikkelen? Of zoek je software die dit beter kan ondersteunen? We helpen je om hier de juiste stappen te zetten op het juiste moment en helpen je met concrete oplossingen. Zodat je een duurzame oplossing krijgt die aansluit bij de werkprocessen.
Van Beheer naar Regie organisatie
We begeleiden je op het gebied van ICT in de breedste zin bij de transitie van een beheer- naar een regie organisatie. Dat doen we omdat we geloven dat dit nodig is om je te kunnen focussen op dat wat echt waarde toevoegt en zorgverleners optimaal te kunnen ondersteunen met technologie. Ontwikkelingen gaan razendsnel en alleen op deze manier krijg je grip, kwaliteit en wendbaarheid.
ICT strategie & werkwijze
We helpen je om een ICT-strategie te ontwikkelen die past bij de koers van de organisatie en de visie op zorg. Waar gaat het nu echt om en wat betekent dat voor ICT? Deze vertalen we ook naar een concrete aanpak waarmee je verder kunt. Welke kennis en kunde is er nodig met welke profielen? Welke manier van werken past daarbij? We hanteren een pragmatische en agile aanpak.
Coaching
We coachen je individueel of als team. Dit doen we door samen de (hulp)vraag in kaart te brengen en het doel helder te krijgen. Wij kennen het werkveld, de functies en taken goed waardoor we vlot op โstoomโ komen en het maximale uit coaching kunnen halen.